Con los esfuerzos de reclutamiento en marcha para la próxima academia de policía de Providence, el Jefe Oscar Pérez está llamando a las comunidades de color a considerar unirse a la fuerza.
PROVIDENCE, R.I. (WPRI) – Según el departamento, el 62% de la plantilla es blanca, el 23% hispana o latina, el 12% afroamericana y el 3% asiática. En la actualidad hay unos 400 agentes en total.
Pérez, la primera persona de color que ocupa el cargo de jefe en la capital, declaró a 12 News que una fuerza más diversa influye en su eficacia policial, destacando la importancia de la competencia cultural.
«Cuando un oficial responde a una llamada, y me pongo como ejemplo, una llamada latina, y hay una fiesta, una fiesta puertorriqueña, una fiesta colombiana, tendemos a ser ruidosos», dijo Pérez. «Y así, si no estás acostumbrado y no entiendes lo que eso significa, puedes escalar una situación que no requería una escalada».
Pérez dijo que la diversidad también influirá en la forma en que los agentes son capaces de comunicarse con las personas que hablan lenguas extranjeras. En la actualidad, hay 88 hispanohablantes y 13 portugueses en el departamento.
Un agente domina el lenguaje de signos americano, mientras que otros dominan otras lenguas como el italiano, el criollo, el chino, el cantonés y el coreano.
«Pero cuando llega un oficial y no habla ese idioma, normalmente el despachador y comunicaciones vendrán por la radio y el aire y dirán: ‘¿Tenemos un oficial que hable español?». explicó Pérez. «Ya sabemos quién habla qué idioma en el distrito o en el turno y esa persona responderá».
A la pregunta de qué ocurre si un agente no está disponible, o si nadie en el departamento habla el idioma que se necesita, Pérez dijo que eso ocurre raramente. En esos casos, utilizan una línea directa que pone en contacto al agente con un intérprete.
«Es bastante rápido, pero no tanto como tener a alguien que hable el idioma», añadió Pérez.
La próxima academia de policía comienza en febrero de 2024. Las solicitudes están abiertas hasta el 31 de octubre.
